万达普惠金融知识科普：关于养老金的秘密

　　最近大家是不是都在聊养老金上调的话题呀？关于2022年的养老金待遇，目前已基本完成了调整，今年养老金总体上涨4.5%，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的“三结合”办法。但是具体到每一位退休人员，由于缴费年限和养老金水平不同等原因，实际增加的养老金绝对额是不同的，对应到个人养老金的比例也是不同的。那么问题来了，哪些因素对养老金高低的影响比较大呢？下面，作为万达集团旗下的普惠金融服务品牌———万达普惠来为大家科普一下这个问题吧。

1、关于养老金的组成

万达普惠为大家解答：养老金分为两部分，一个是基础养老金，另一个则是个人账户养老金。基础养老金与社会平均工资、缴费基数以及年限相关，个人账户养老金就是大家的个人养老保险账户余额除以计发月数计算得出。

2、影响养老金多少的因素

万达普惠告诉大家，其中包括几个主要影响因素：退休上一年度社会平均工资、本人的历年缴费基数、缴费年限、养老金的个人账户记账利率、退休年龄，其中任何一个因素都有可能会影响最终所得到的养老金的多少。

3、缴费基数和缴费年限哪个更重要？

万达普惠提醒用户，其实两者都非常重要。缴费基数影响大家的账户余额，比如按照60%档次缴纳和按照300%档次缴纳，都是交20年，退休时个人账户养老金相差会非常大。同样的缴费基数下，缴费年限越长的，能领到的养老金也就越多。然而对于大部分人来说，缴费基数可能无法自由选择，因为这个主要取决于公司福利和工资待遇。但是缴费年限，大家可以尽量延长一些，交的时间越长，以后能领到的养老金也就越多。