互联网企业大量裁员同时又高薪招聘人才，天天U单成为企业人才招聘的优选

　　对中国互联网公司来说，2021年是艰难的一年。今年市值最高的五家中国互联网公司阿里巴巴、腾讯、拼多多、美团和京东的市值均大幅下跌，这与前几年互联网的快速发展形成了鲜明对比，互联网的红利期已经过去。当行业机会减少竞争加剧、获取客户的成本增加、核心收入开始下降时，许多公司只能找到新的突破，每次尝试的代价就是裁员。但是爱奇艺、阿里等大厂大量裁员的同时，秋招人数却只增不减，这是为什么呢？

现阶段，对于互联网大厂们来说，最紧缺的不是资金而是人才。现代社会越来越重视高科技人才，这一大趋势是显而易见的。特别是在移动互联网日益成熟的时候，企业之间的竞争已经转化为人才之间的竞争。员工跳槽的跳槽，绩效考核末尾的淘汰的淘汰，供需失衡，企业只能通过高薪酬，好的福利待遇来招揽新人，补充新鲜血液。可见招聘人才是企业发展中的重重一环，那么有什么好的招聘平台更加容易寻找合适的人才呢？

除了智联招聘等传统线上招聘平台，其实还有很多更加具有针对性和专业性的企业招聘平台，像万宝盛华推出的“天天U单”平台就得到许多企业青睐，以移动互联网和灵活用工理念为基础，通过众包招聘模式，提供智能高效低成本的人才招聘解决方案。凭借大数据知识图谱和AI技术方面的资源优势，帮助企业客户精准招募人才和匹配优秀顾问。

综上而言，万宝盛华的天天U单平台是大数据AI招聘，灵活用工形式在招聘领域的创新，不仅可以线上浏览、职位解析，连面试环节也可以在线上达成，用工招聘效率。找到合适的人才，往往需要大量的时间和精力，而天天U单对于HR们来说，大大提高了招聘的效率。若想了解更多人才咨询，点击链接

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