富士康员工有股票吗?哪些员工可以获得股票?

　　在大型的上市公司里面，有一些企业会推行员工持股权激励计划，也就是普通的员工都可以持股，那么已经在A股上市个富士康的员工是不是有股票呢?我们从一则报道中可以得知一二，下面了解下详情吧。

　　6月6日，富士康30周年庆会上，富士康总裁郭台铭宣布;6月8日富士康工业互联网将在上交所敲钟上市，到时上市公司会推出员工持股激励计划，并且富工联在未来还可能考虑合伙人制度。

　　据了解，富士康的员工持股计划已经策划很久了，并且在“实体经济与数字经济融合发展高峰论坛”当天，富士康总裁郭台铭在发表演讲时，就曾说过富士康的“工业互联网转型”之路。

　　郭台铭表示，富士康在30年前之所以能快速发展是因为正逢深圳特区的历史转折，如今30年后又迎来“实体经济+数字经济”的工业互联网时代。

　　所以富士康的经济转型不是虚拟经济互联网，而是实体经济互联网经济转型。”郭台铭强调，过去30我们的几十万员工，他们用双手帮助富士康实现30年稳定发展，如今到了工业互联网ai人工智能时代，那些富士康的功臣我们不能忘记，所以富士康上市我们采取的员工持股计划，是对我们曾经的英雄最好的报答。

　　当然富士康工业互联网公司上市，并非所有员工都有能持股的，富士康上市有消息人士透露，富士康虽然在上市之前说要执行员工持股，但是这个员工可是有限制的，据内部消息上市之后，只有在富士康股票工作十年以上的老员工或经理级别以上的员工才能持股，像底层的这些人是想都别想的。而且这次上市的是富士康旗下的工业互联网公司，所以就算全员持股，也不可能轮到生产线员工这边啦。

　　此外，郭台铭在演讲中提到，过去30年，富士康在深圳捐款13.5亿，2010-2017年，集团出口占全中国出口的3.9%，进口占3.6%，集团30年来累计外汇2400亿美金，占中国外汇存底3兆美金的7.8%。富士康工业互联网学院也于今年成立。

　　关于富士康员工有股票吗?哪些员工可以获得股票?的内容讲完了，目前来说，其承诺的员工持股计划还没有实行，所以员工暂时没有股票了，但是相信迟早会下来，只要工作十年以上的老员工都有希望。了解更多股票知识可以常来本网看看。

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